永續發展執行情形

1. 本公司董事會109年制定「企業社會責任實務守則」，111年3月21日修訂為「永續發展實務守則」，秉持提昇企業競爭力及兼顧社會永續發展的理念，制定企業永續發展政策，並據以落實公司治理、發展永續環境、維護社會公益及加強企業永續發展資訊揭露四大原則。
2. 本公司總經理室為推動永續發展的統籌單位，負責推動與公司營運相關之環境、社會或公司治理相關議題，分由各相關業務單位致力於各面向永續發展的發展與推動，積極確保企業永續發展四大原則能逐步完善落實，並每年一次向董事會報告永續發展推動情形，由董事會檢視永續發展的推動成效。
3. 本公司的ESG風險管理政策及風險評估已納入公司整體風險管理(Enterprise Risk Management，ERM)機制內，請參閱各年度的風險管理執行情形報告(http://brinno.com/tw/investor/situation)；本公司各年度永續發展推動情形請參閱各年度本公司所編製的企業永續發展報告書(http://brinno.com/tw/investor/csr)。

各年履行永續發展情形：